7月15日，是花樣年集團2009屆新棟梁報到的日子，新棟梁臉上都流露著一種新鮮感和興奮。他們辦完入職手續(xù)后，迅速換上花樣會新T恤，齊聚28樓大會議室。下午4時，為迎接花樣年2009屆新棟梁，集團公司人力資源部在28樓大會議室組織了新棟梁集訓(xùn)動員大會，邀請集團總裁潘軍等眾高管與新棟梁進(jìn)行近距離接觸。在歷時1個半小時的動員大會上，潘總給2009屆新棟梁上了生動的職場第一堂課，與大家分享了自己的奮斗經(jīng)歷，并向新棟梁提出了“選擇、包容、堅持”三大要求和期望。會后，新棟梁集體乘車前往深圳市國防訓(xùn)練基地，開始了為期16天的封閉式軍訓(xùn)。 

                                      

此次全集團共接收25名新棟梁，其中集團公司2人、深圳公司7人、成都公司5人及彩生活科技公司11人，均為來自內(nèi)地乃至港澳地區(qū)眾多知名院校的應(yīng)屆本科和碩士畢業(yè)生。新棟梁經(jīng)過軍訓(xùn)和入職培訓(xùn)后，將分別投入到集團各公司法務(wù)、工程、營銷策劃、物業(yè)管理等板塊的工作。 新生血液源源不斷的注入，進(jìn)一步增強了花樣年的企業(yè)活力和朝氣，也推動新棟梁培養(yǎng)計劃的不斷發(fā)展。